QU’EST-CE QU’UNE BONNE DÉCISION ?
Nous prenons tous constamment des décisions. Parfois, cela nous semble totalement naturel. D’autres fois, elles se posent en véritable dilemme. […]
JE SUIS GENTIL MANAGER, C’EST GRAVE DOCTEUR?
Comment manager quand on est gentil ? Le management est-il réservé aux rois de la fermeté, ou bien les gentils et […]
MANAGER, UN METIER IMPOSSIBLE ?
Nous avons certainement tous vécu à un moment donné le management comme une impasse – soit dans le discours de […]
D’EXPERT À MANAGER : QU’EST-CE QUI CHANGE ?
L’AUTOMATISME DE L’ÉVOLUTION VERTICALE Pour certaines personnes, et dans la culture de beaucoup d’entreprises, obtenir un poste de manager correspond […]
POURQUOI (ET COMMENT) DIRE NON ?
De nombreuses personne se plaignent de ne pas pouvoir dire « NON ». C’est une des faiblesses souvent observées chez les empathiques, […]
LE POUVOIR DES CROYANCES
« Ce n’est pas tant ce que les gens ignorent qui cause des problèmes, c’est tout ce qu’ils savent et qui […]
PEUT-ON COACHER LES EMOTIONS ?
LES EMOTIONS DANS LE COACHING Le coach va être en contact avec les émotions de son client dans chacune des […]
QU’EST-CE QUE DECIDER ?
UNE DECISION N’EST NI BONNE NI MAUVAISE Souvent, quand nous faisons face à un choix, nous abordons le problème de […]
DÉSIR OU PLAISIR DE CHANGER ?
CHANGEMENT ET PERMANENCE En coaching, la quasi-totalité des problématiques accompagnées concernent le changement et le désir de changer. Le changement […]
DÉLÉGUER : POURQUOI ÇA SEMBLE COMPLIQUÉ ?
Au cours de mes coachings, et dans mon ancien environnement professionnel, je rencontre souvent des problématiques liées au temps (en […]